Plan prévisionnel de formation

Le plan prévisionnel de formation est élaboré à partir des besoins de formation individuels et collectifs. Ce plan est construit à partir de l’entretien annuel d’évaluation, ou/et de l’entretien professionnel ou/et de la gestion globale des formations en y associant les coûts pédagogiques, salariaux et frais annexes.

    • Historisation au fur et à mesure des plans de formation dans le temps