Gestion globale des formations

• Gestion globale des formations obligatoires : Permet de gérer les formations obligatoires et visualiser les échéances et les périodicités et alertes (affectation, suppression et validation) réservé surtout aux services RH.
• Gestion globale du DPC : Permet de gérer le DPC d’un point central (affectation, suivi, suppression et validation) réservé surtout aux services RH.