Gestion des absences

  • Permet de gérer les absences en y associant éventuellement les CDD ou les Intérims de remplacement.
    • Permet d’alerter le manger des salariés absents, lors des entretiens annuels et professionnels.
    • Permet également de faire le point au niveau des indicateurs entre les entretiens annuels ou professionnels restant à réaliser et les salariés absents.